商事登記不出村就能辦理，獨(dú)居老人對(duì)平板說話就能叫早餐、找醫(yī)生……硯臺(tái)嶺社區(qū)因?yàn)閳?jiān)守“干部隨時(shí)在崗，有事隨時(shí)辦理”的黨建承諾，許多便民項(xiàng)目率先下沉到這里，群眾先一步感知到改革的溫度。
蘭山區(qū)是中共華東局誕生地，黨建工作有著深厚的群眾基礎(chǔ)，沂蒙精神傳承深入人心。走進(jìn)新時(shí)代，黨建工作扎根基層，為持續(xù)爭先進(jìn)位、走在前列提供了強(qiáng)有力的組織保障。
黨旗紅 市場旺
作為蘭山區(qū)黨史學(xué)習(xí)教育的一部分，6月12日，從上海中共誕生地出發(fā)的澎湃新聞“建黨百年初心之路”全媒體巡展紅色大巴車開進(jìn)順和電商直播產(chǎn)業(yè)園，通過新媒體矩陣向全國介紹這座“直播之城”。
黨旗紅，市場旺。在蘭山，一座商城的發(fā)展史就是一部沂蒙精神的傳承史，以支部為點(diǎn)、行業(yè)為線、區(qū)域?yàn)閴K，在商城、商圈、商會(huì)內(nèi)優(yōu)化設(shè)立扁平化、開放式的區(qū)域“大組織”，形成“三商”黨建格局。
市場開到哪里，組織就建到哪里。蘭山區(qū)采取“建、聯(lián)、掛”等形式在商城設(shè)置黨委9個(gè)、黨總支11個(gè)，調(diào)整和設(shè)置網(wǎng)格化市場黨支部97個(gè)，把2700余名流動(dòng)黨員全部納入組織管理。同時(shí)，建成首聯(lián)旺角等30多個(gè)商圈黨組織，覆蓋318家小微企業(yè)和1000余家個(gè)體工商戶、1200余名黨員；以“商會(huì)黨總支+會(huì)員企業(yè)單建支部+商會(huì)聯(lián)合支部”模式，成立1個(gè)商會(huì)黨委、11個(gè)鎮(zhèn)街道商會(huì)黨總支，服務(wù)黨員4900名。
在黨組織全覆蓋的基礎(chǔ)上，蘭山區(qū)按照“一區(qū)域一中心”的要求，設(shè)立了16處區(qū)域黨群服務(wù)中心，搭建黨建、民生等7大服務(wù)平臺(tái)，規(guī)范黨員關(guān)系轉(zhuǎn)接、工商稅務(wù)辦理等流程36項(xiàng)，開展子女入學(xué)、貸款擔(dān)保等“一站式”服務(wù)，從“企業(yè)找服務(wù)”到“黨建送服務(wù)”的轉(zhuǎn)變使在蘭山創(chuàng)業(yè)更加從容。
小區(qū)來了“紅領(lǐng)書記”
10棟樓1條路，15家商販沿街經(jīng)營，小區(qū)亂搭亂建、垃圾成堆……面對(duì)蘭山區(qū)臨工家屬院的難題，蘭山區(qū)派紅領(lǐng)書記寧配峰下沉解難題。在紅領(lǐng)書記的帶領(lǐng)下，該小區(qū)著手建立黨支部，領(lǐng)導(dǎo)物業(yè)、業(yè)委會(huì)開展工作，并設(shè)立黨員中心戶密切聯(lián)系群眾。
“脫離群眾，物業(yè)得不到群眾支持是亂的根源。”寧配峰一眼看穿。物業(yè)“變紅了”，群眾心齊了，問題變簡單了。通過努力，小商販被逐一勸退，昔日“臟、亂、鬧”的“小吃街”，悄然變成了整潔恬靜的“養(yǎng)心園”。
紅領(lǐng)書記下沉，紅色物業(yè)起來。在紅領(lǐng)書記的指導(dǎo)培育下，蘭山區(qū)構(gòu)建起群眾代表反映、黨員中心戶收集、黨員大會(huì)議事、物業(yè)公司執(zhí)行的“紅色物業(yè)”服務(wù)機(jī)制，為基層社會(huì)治理注入黨建血液，使許多像臨工家屬院這樣的小區(qū)由亂而治。
近年來，蘭山區(qū)上百名紅領(lǐng)書記下沉到全區(qū)58個(gè)城市社區(qū)1200余個(gè)居民小區(qū)，探索建立基層黨建引領(lǐng)下的網(wǎng)格化管理新模式，“蘭山經(jīng)驗(yàn)”入選2020中國之治社會(huì)治理創(chuàng)新典范案例。
鄉(xiāng)村有了“專業(yè)化”書記
鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵在人，農(nóng)村黨組織書記就是其中之一。蘭山區(qū)實(shí)施堡壘、頭雁、旗幟、青苗“四大工程”，建強(qiáng)班子、管好隊(duì)伍，規(guī)范村級(jí)事務(wù)運(yùn)行，壯大村集體經(jīng)濟(jì)，做好風(fēng)險(xiǎn)防控、矛盾化解，為鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)強(qiáng)保障。其中，設(shè)立專業(yè)化書記工作獎(jiǎng)勵(lì)基金100萬元，用于激勵(lì)保障專業(yè)化書記任職村工作開展。
2019年底，蘭山區(qū)出臺(tái)了《關(guān)于實(shí)行村黨組織書記專業(yè)化管理的實(shí)施方案》，把300名村黨組織書記納入專業(yè)化管理，實(shí)行專項(xiàng)激勵(lì)和差異化考核，區(qū)財(cái)政統(tǒng)一保障報(bào)酬和獎(jiǎng)勵(lì)。
“之前一個(gè)月領(lǐng)1000多元，現(xiàn)在每月5000多元，可以把全部精力放在工作上。”半程鎮(zhèn)小湖村黨支部書記李公生是實(shí)施專業(yè)化管理的受益者，也是一心一意謀發(fā)展的代表。在他的治理下，小湖村全部實(shí)現(xiàn)道路硬化綠化美化，率先進(jìn)入美麗鄉(xiāng)村行列。
村黨組織書記專業(yè)化管理，增強(qiáng)了村黨組織書記這一職位的吸引力，在新一輪的村（社區(qū)）“兩委”換屆工作中，新當(dāng)選的高學(xué)歷“90后”村黨組織書記就有20多位，鄉(xiāng)村吸引人才、留住人才成為可能。
臨報(bào)融媒記者付然鋒 朱劍鋒 通訊員臧德三 王磊偉 孫磊
